Supervisor de Logística
Descrição da vaga
Somos uma família
Nossa diversidade e transparência é o que nos diferencia, cada pessoa tem um talento inato. O trabalho em equipe e o fluxo de conhecimento tornam o valor agregado único.
Amara NZero é mais do que uma empresa, é um grupo de pessoas que se conectam com suas paixões e tornam sonhos em realidade.
Estamos em busca de uma pessoa Supervisor de Logística, para se juntar à nossa equipe.
Venha fazer parte deste time de vencedores!
Responsabilidades e atribuições
Irá supervisionar toda operação logística;
Realizar e analisar lançamento de informações em sistemas utilizados e em planilhas de controle;
Distribuir e acompanhar as atividades da equipe, zelando pela segurança dos mesmos;
Supervisionar o andamento e atendimento dos procedimentos;
Elaborar, analisar e encaminhar relatórios a liderança;
Supervisionar os resultados de performance da equipe e da operação para encaminhamento ao líder;
Controle da manutenção, roteirização, rastreamento e monitoração da frota;
Supervisionar o processo carregamento e descarregamento, amarração da carga;
Supervisionar o processo de seguros e averbação da carga;
Cumprir e multiplicar as regras e procedimentos;
Ministrar treinamentos e participar de reuniões quando necessário, entre outros.
Requisitos e qualificações
Necessário nível superior completo ou cursando;
Necessário conhecimento intermediário a avançado em pacote office (excel);
Necessário conhecimento em Sistema ERP;
Conhecimento em gestão de processos logísticos, inclusive inventários (análise, execução e emissão de relatórios), rotina de Almoxarifado;
Conhecimento em Sistema Integrado;
Habilidade em liderar equipes, gerir pessoas, processo e conflitos;
Informações adicionais
Benefícios: Assistência Médica e Odontológica; TOTALPASS (Programa de bem-estar); Parceria com Universidade (desconto em cursos de graduação / pós graduação); Parceria com Escola de Idiomas; Vale Alimentação, Vale-transporte.
Regime de contratação: CLT (Efetivo) / Horário: 44 horas semanais
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Teste
- Etapa 5: Entrevista com Gestor
- Etapa 6: Contratação
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