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Analista Jurídico Sênior

Descrição da vaga

Somos uma família


Nossa diversidade e transparência é o que nos diferencia, cada pessoa tem um talento inato. O trabalho em equipe e o fluxo de conhecimento tornam o valor agregado único.


Amara NZero é mais do que uma empresa, é um grupo de pessoas que se conectam com suas paixões e tornam sonhos em realidade. 


Estamos em busca de uma pessoa Analista Jurídico Sênior para se juntar à nossa equipe.


Venha fazer parte deste time de vencedores!

Responsabilidades e atribuições

  • Analisar e acompanhar atividades do setor jurídico, incluindo processos, legislação e jurisprudência nas áreas nas áreas Cível, Contratual, Tributário e Securitário;
  • Confeccionar, revisar e analisar contratos para diversas áreas da empresa, garantindo segurança jurídica e mitigação de riscos;
  • Manter interlocução com colaboradores, fornecedores, clientes e demais parceiros da organização para esclarecimento de questões jurídicas;
  • Elaborar e assegurar a confiabilidade de cartas, notificações, contratos e demais documentos da organização;
  • Dar suporte às diversas áreas da empresa quanto ao cumprimento das legislações vigentes e mudanças regulatórias;
  • Manter interface com escritórios de advocacia, em demandas contenciosas e consultivas;
  • Elaborar relatórios gerenciais e controles administrativos, sempre que solicitado, fornecendo visibilidade sobre o andamento dos processos judiciais e administrativos.

Requisitos e qualificações

  • Necessário Superior Completo em Direito;
  • Necessário OAB;
  • Necessário inglês intermediário;
  • Pós-graduação será um diferencial;
  • Sólidos conhecimentos em Direito Cível, Contratual, Tributário e Consumerista;
  • Experiência com gestão de processos contenciosos e consultivos;
  • Domínio de ferramentas jurídicas, como Projuris, entre outros;
  • Necessário habilidade em informática, especialmente Excel (Intermediário a avançado).

Informações adicionais

Benefícios: Assistência Médica e Odontológica; TOTALPASS (Programa de bem-estar); Parceria com Universidade (desconto em cursos de graduação / pós graduação); Parceria com Escola de Idiomas; Vale Alimentação, Vale-transporte.


Regime de contratação: CLT (Efetivo) / Horário: 44 horas semanais

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Teste
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Contratação